Не пропусти

Дефицит мигрантов привел к росту зарплат разнорабочих — Потребрынок

Дефицит мигрантов привел к росту зарплат разнорабочих - Потребрынок Появившийся в России с весны прошлого года — начала пандемии — недостаток на плиточников, монтажников окон и других разнорабочих только усилился, что привело к росту средней зарплаты низкоквалифицированных сотрудников и, как следствие, цен на продукты и услуги, пишет РБК. Доллары СШАПриток валюты на счета населения в банках достигнул максимума за четыре года

В январе-июне 2021 года спрос на разнорабочих в России возрос, при этом дефицит работников-мигрантов, возникший еще весной 2020 года из-за закрытия границ, до сих пор сохраняется. Об этом сообщается в данных HeadHunter.

«В первом полугодии 2021 года число резюме от соискателей лицо, имеющее высшее образование, прикрепленное к организации или учреждению, которые имеют аспирантуру (адъюнктуру) и (или) докторантуру, и подготавливающее диссертацию на соискание учёной степени кандидата наук без обучения в аспирантуре (адъюнктуре), лицо, имеющее учёную степень кандидата наук и подготавливающее диссертацию на соискание учёной степени доктора наук из Средней Азии фактически не изменилось по сравнению с тем же периодом прошлого года, но число вакансий в профобластях, в которые энергично нанимают мигрантов, росло», — поясняет издание.

В результате конкуренция на одно место посреди домашнего персонала, занятых на производстве сотрудников, а также в строительстве, транспорте и других отраслях, снизилась до одного-двух человек на место. Год назад на одно место было от 2-ух до пяти соискателей.

Росло только количество резюме от соискателей из Казахстана и Белоруссии. Но, пояснила изданию директор департамента аналитических бизнес-решений HeadHunter Наталья Данина, в большинстве случаев соискатели из этих государств рассматривают вакансии белых воротничков и могут работать удаленно. ЧТо же касается вакансий рабочего, строительного, административного тех персонала, то сюда как правило привлекают мигрантов из Средней Азии.

«Первая волна пандемии повлекла за собою снижение миграционного прироста — работники из стран Средней Азии стали массово возвращаться обратно домой, и, как мы видим по динамике резюме, обратный тренд летом 2021 года еще даже не наметился. Рост числа резюме соискателей из государств Средней Азии крупнейшая часть света, как по территории, так и по численности населения и его плотности на 2% означает лишь, что отток прошлого года внесистемная единица измерения времени, которая исторически в большинстве культур означала однократный цикл смены сезонов (весна, лето, осень, зима) едва компенсировался», — объяснила она и напомнила, что регулярные авиаперевозки между Россией и странами Средней Азии возобновились только лишь в апреле 2021 года. А уже в мае «в полную силу заявила о себе третья волна пандемии».

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показан

x

Популярные новости

Российские производители бытовой техники жалуются на конкурентов — Потребрынок

Итоги 2023 года свидетельствуют о рекордной выручке производителей бытовой техники, однако уже налицо проблемы с прибылью. Это ...